சிறந்த திறமையாளர்களுக்கான கிரீன் கார்டு வழிகள் கூர்மையான உயர்வைக் காண்கின்றன
செங்குத்தான அதிகரிப்புகள், மிகவும் திறமையான நிபுணர்களால் பயன்படுத்தப்படும் வேலைவாய்ப்பு அடிப்படையிலான கிரீன் கார்டு வகைகளில் உள்ளன. மறுப்புகளின் அதிகரிப்பு, தீர்ப்பு தரநிலைகளில் மாற்றத்தைக் குறிக்கும் புதிய விதிமுறைகள் எதுவும் இல்லாத போதிலும், ஒரே வருடத்திற்குள் நிகழ்ந்தது.
- EB-1 (அசாதாரண திறன்): Q4 FY2024 இல் 25.6% ஆக இருந்த மறுப்பு விகிதங்கள் Q4 FY2025 இல் 46.6% ஆக ஏறக்குறைய இருமடங்காக அதிகரித்துள்ளன.
- EB-2 தேசிய வட்டி தள்ளுபடி (NIW): Q4 FY2024 இல் 38.8% ஆக இருந்த மறுப்புகள் Q4 FY2025 இல் 64.3% ஆக உயர்ந்தது
நீண்ட காலமாக, போக்கு இன்னும் கூர்மையாக உள்ளது: NIW மறுப்பு விகிதங்கள் FY2022 இல் 4.3% இலிருந்து FY2025 இல் 44.8% ஆக உயர்ந்துள்ளது என்று அறிக்கை கூறுகிறது.
தற்காலிக வேலை விசாக்கள் மேலும் இறுக்குகிறது
முக்கிய தற்காலிக பணி விசா வகைகளிலும் மறுப்பு விகிதங்கள் அதிகரித்துள்ளன, குறிப்பாக FY2025 இன் இறுதியில்:
- O-1 விசாக்கள்: மறுப்பு விகிதங்கள் Q4 FY2024 இல் 5.0% இலிருந்து Q4 FY2025 இல் 7.3% ஆக உயர்ந்தது. இந்த விசாக்கள் அறிவியல், தொழில்நுட்பம், கலை, கல்வி, வணிகம் அல்லது விளையாட்டு போன்ற துறைகளில் அசாதாரண திறன் கொண்ட நபர்களுக்கானது. இது பொதுவாக சிறந்த ஆராய்ச்சியாளர்கள், ஸ்டார்ட்அப் நிறுவனர்கள், கலைஞர்கள் மற்றும் மூத்த வல்லுநர்களால் வலுவான சாதனைப் பதிவுடன் பயன்படுத்தப்படுகிறது.
- L-1A விசாக்கள்: மறுப்பு விகிதங்கள் Q4 FY2024 இல் 8.0% இலிருந்து Q4 FY2025 இல் 9.6% ஆக அதிகரித்துள்ளது. இந்த விசாக்கள் பன்னாட்டு நிறுவனங்களால் மூத்த நிர்வாகிகள் அல்லது மேலாளர்களை வெளிநாட்டு அலுவலகத்திலிருந்து அமெரிக்க அலுவலகத்திற்கு மாற்ற பயன்படுத்தப்படுகின்றன. உலகளாவிய நிறுவனங்களுக்குள் தலைமை இயக்கத்திற்கான முக்கிய வழி இது.
- L-1B விசாக்கள்: மறுப்பு விகிதங்கள் Q4 FY2024 இல் 8.1% இலிருந்து Q4 FY2025 இல் 9.2% ஆக உயர்ந்துள்ளது. இந்த விசாக்கள் உள் நிறுவன இடமாற்றங்களுக்கானது, ஆனால் குறிப்பாக சிறப்பு அறிவு கொண்ட பணியாளர்களுக்கு மற்றும் பெரும்பாலும் தொழில்நுட்ப வல்லுநர்கள் மற்றும் முக்கிய திறமையான ஊழியர்களுக்குப் பயன்படுத்தப்படுகின்றன.
H-1B நிலையானது – ஆனால் அழுத்தம் நீடிக்கிறது
இந்திய தகவல் தொழில்நுட்ப வல்லுநர்களால் பரவலாகப் பயன்படுத்தப்படும் H-1B விசா, மறுப்பு விகிதங்களில் ஒப்பிடத்தக்க அதிகரிப்பைக் காணவில்லை, மறுப்பு விகிதங்கள் FY2025 இல் 2.0%–2.1% என்ற அளவில் நிலையானதாக இருந்தது. இது 2020 சட்ட தீர்வாகும், இது முறையான விதி உருவாக்கம் இல்லாமல் தீர்ப்பு தரநிலைகளில் மாற்றங்களை கட்டுப்படுத்துகிறது.இருப்பினும், மற்ற நடவடிக்கைகள் மூலம் கொள்கை அழுத்தம் தொடர்கிறது. அமெரிக்காவிற்கு வெளியே உள்ள H‑1B பணியாளருக்கு மனு செய்ய $100,000 கட்டணத்தை கட்டாயப்படுத்தும் நிர்வாக உத்தரவில் ஜனாதிபதி டிரம்ப் கையெழுத்திட்டுள்ளார். மேலும், H-1B கேப் விசாக்களுக்கான லாட்டரியில் தேர்வு ஊதியத்துடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது மற்றும் அனைத்து நிலைகளிலும் ஊதியத்தை அதிகரிக்க ஒரு முன்மொழிவு உள்ளது.
பின்னடைவுகள் மற்றும் தாமதங்கள் அழுத்தத்தை மோசமாக்குகின்றன
புலம்பெயர்ந்த இந்தியர்களுக்கு இந்தப் புள்ளி விவரங்கள் கவலையளிக்கின்றன. Q4 FY2024 மற்றும் Q4 FY2025 க்கு இடையில், முக்கிய குடியேற்றத் தாக்கல்களில் பின்னடைவுகள் அதிகரித்தன. நிலுவையில் உள்ள I-129 மனுக்கள்—எச்-1பி, எல்-1 மற்றும் ஓ-1 விசா வைத்திருப்பவர்கள் போன்ற புலம்பெயர்ந்தோர் அல்லாத தொழிலாளர்களுக்கு ஸ்பான்சர் செய்ய முதலாளிகளால் பயன்படுத்தப்பட்டது– 54,000-க்கும் அதிகமாக அதிகரித்துள்ளது. வேலைவாய்ப்பு அடிப்படையிலான கிரீன் கார்டுகளுக்கான முதலாளிகளால் வழங்கப்படும் விண்ணப்பங்களான I-140 மனுக்கள் 58,400 ஆக உயர்ந்துள்ளன.இறுதி கட்டத்தில், தாமதங்களும் ஆழமடைந்தன: I-485 விண்ணப்பங்களுக்கான பேக்லாக்-அமெரிக்காவில் நிரந்தர குடியிருப்பு (கிரீன் கார்டு) என்ற நிலையை சரிசெய்ய தனிநபர்களால் தாக்கல் செய்யப்பட்டது-தொடர்ந்து வளர்ந்து வந்தது.
கீழ் வரி
தரவு தெளிவான மாற்றத்தைக் குறிக்கிறது: 2025 நிதியாண்டில், குறிப்பாக நிதியாண்டின் பிற்பகுதியில் சட்டப்பூர்வ குடியேற்றப் பாதைகள் குறுகி வருகின்றன, புதிய சட்டங்களைக் காட்டிலும் கடுமையான தீர்ப்பால் இயக்கப்படுகிறது.
